看護師長募集

看護師長募集・管理職募集で注意しておかなければならない点とは?

看護師求人の中には看護師長募集・看護部長募集・管理職候補の募集というものもあります。

 

 

看護師長募集の場合、看護師長経験者のみの応募となっている場合が多いです。

 

ですので、看護師長・看護部長・管理職の経験があるという場合は、こうした看護師求人に応募してみても良いと思います。

 

 

看護師長募集の求人に応募する際に気をつけておかなければならない点としては、看護師長として働くのですから、高い責任感や人の上に立つ資質は必要になりますが、新しい職場だという事もありますので、職場に馴染む迄はじめはなかなかやりにくいという問題があるという事は理解しておくようにしましょう。

 

 

看護師長の給料は、ヒラの看護師から比べて役職手当が5万円程度付く事で給料が高くなるというのが一般的だとされています。

 

 

場合によっては、夜勤をバリバリこなす一般の看護師の方の方が給料が良いという場合もありますので、責任が重い割に役職手当が少ないと看護師長にならないという方も多くいるというのが現実のようです。

 

 

また、看護師長募集案件があるという事は看護師長を辞めてしまった前任者がいるという事になりますが、基本的に昇格試験を受けて看護師長になる訳ですが、一度看護師長に昇格した場合、やっぱり大変だから降格して平の看護師にしてくださいと願い出てももう戻れないという場合が多いですのでそうした点には注意が必要です。

 

看護師長として入ったからにはその病院では平には戻れないという事は理解しておきましょう。

 

 

昇格というのは一般企業でもそうですが、多くの場合降格という選択肢は無く、退職となってしまいますので、出世を目指す場合には簡単に戻る事は出来ないという事はあらかじめ覚えておくようにしましょう。

 

 

看護師長募集・候補の募集案件は沢山ありますので、経験者の方や出世を考えている方は応募してみると良いと思います。

 

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